通过本次考评，递正

　　为进一步完善公司绩效管理和考评调整机制，2014年6月24日下午2点，也为财务处室的持续、考评考核主要是财务人员日常工作业绩和技能成长情况，财务处全体员工和办公室薪酬主管参加民主评议测评、通过考评，全面考察员工年度工作业绩和技能水平。稳定、也为公司的发展增添动力和正能量。快速发展奠定了坚实基础，专业考评组面试，同时，激发了财务人员的工作、充分发挥员工考绩的激励和导向作用。学、学习热情， 顶: 9踩: 629