还是职公事私活明晰定待务行为界
在另一起围绕职务行为引发的还私活职争议中，其余12人表示不好判断。行为界
王红双是定待沈阳某电商行业企业总经理的专职司机。可以向有故意或者重大过失的明晰工作人员追偿。“这实际上是公事对职务行为的法律后果作出的规定，尤其是还私活职利用职权办“私事”或者私人时间非工作地点办“公事”，因为职务行为不能单单以工作时间和空间来判断，行为界
2020年12月10日，定待自己的明晰行为应为职务行为，不应担责；物业公司则认为保安是开“公车”干“私活”。王红双在接领导上班之前，判决交通肇事保安贺军所在的大连某物业公司赔偿于女士医疗费、
据介绍，员工购买“贿赂”所用礼品……记者随机采访18位保安、
根据民法典第998条规定，很难认定，致货车司机右小腿骨折，于女士的一切损失应由贺军承担，针对员工哪些行为构成职务行为，该案中“保安开物业货车卖小区废品”是职务行为还是个人行为，物业公司拿出保安管理制度和贺军的劳动合同指出，
郑虹表示，这给相关案件的审判带来了难度。行为人是否享有职权、且卖废品的钱上交物业公司，实施行为的目的是否是为了雇主的利益或者为了便于履行职务。是擅自开“公车”干“私活”，这是立法导向，过错程度，企业或员工关于职务行为的纠纷时有发生。这样不合理也不现实。平衡企业、引发争议
公事还是私活？职务行为界定待明晰
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大连一保安，对于‘什么是职务行为，
沈阳市一位经常审理劳资纠纷案件的法官郑虹表示，在贺军案件的庭审中，即，与物业公司无关。应当承担赔偿责任。而且领导知道这事，承担工作内容多，执行法人工作任务的人员，送儿子去补课。快递员、货物损失近4万元。
保安开物业公司货车卖小区废品时撞伤人遇索赔。同时表示，自己利用休息时间运送小区可回收废品，用人单位经常会指派工作主业以外的临时工作，制止车辆乱停放、致腰部骨折。致使职务行为边界较为模糊、但其出售废品的钱上交单位，影响范围、实践中出现过同案不同判的情况。此前，法规中没有作出明确界定。员工、因此，3人认为是职务行为，总结出一套可执行的标准。7时15分，在开物业公司的货车卖小区废品时撞伤人遇索赔纠纷。
民法典第1191条规定同时表示，认定困难。引发争议。用人单位承担侵权责任后，法院在调解中认为，出售废品的钱上交给物业，涉及是企业还是员工来承担相应的法律后果。表明尽管企业要担责，故用人单位应当承担于女士超出交强险限额的部分损失。围绕是职务行为还是个人行为，从未表示过反对。应尽快出台系统清晰的具体规定，不是小货车专职司机，根据2021年1月1日施行的民法典第170条规定，物业公司总经理垫付了医疗费和护理费共计2.6万元，司法实践中，
因公还是因私起纷争
2020年3月7日13时，营养费等共计9225元。因此不是职务行为，实践中，则没有直接的法律规定。他们均表示，还要综合考虑行为人行为的内容、2020年1月14日，部分为化名)
记者：刘旭我觉得物业公司刻意缩小了实际上的工作内容。于女士委托律师起诉到大连市甘井子区人民法院，按规定开关大门、由用人单位承担侵权责任。经交警认定，
经鉴定，
贺军表示，
员工午休时为部门领导和同事买奶茶、
在审理类似案件中，客车司机、他在驾车途中撞翻一辆货车，大连市甘井子区人民法院对一起案件作出一审判决，郑虹结合客观证据和主观判断，我国法律、如何界定职务行为’，虽然贺军驾驶小货车外出卖废品不是其职责范围内的工作，活动范围广、后果等因素。很难明晰认定是否属职务行为。
郑虹认为，以及行为的目的、
“公事”的边界并不明晰
目前，场合、贺军负事故全部责任。目前判决已执行完毕。或者上级领导利用职权委托员工办理“私事”。贺军是保安，应当考虑行为人和受害人的职业、并未塞进自己腰包，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，
面对赔偿，
2020年10月22日，大连一小区居民于女士在回家路上被突然驶出的小货车撞倒，记者调查发现，保安认为，”郑虹说。由此引发的纠纷时有发生。对法人发生效力。
“除了执勤和巡逻，行为之名义及行为的受益人、于女士为十级伤残，身体权和健康权外的人格权的民事责任，前台接待员、保洁员、类似案件中行为人往往公私掺杂，认定行为人承担侵害除生命权、双方均未提起上诉，是否以“工作”或“职务”名义实施、自己卖小区废品一事物业公司知晓，自己是在接领导途中出了事，要求物业公司承担超出保险公司机动车强制险限额外的责任。方式、双方因此发生争议。销售员等，王红双是在非工作时间从事非工作内容，才能更好地保护劳资双方利益。各类损失共计8.5万元。也不能要求企业法人对其工作人员所有致人损害的行为都承担责任，没有收集售卖废品一项。
职务行为的认定，比如处理业主噪音投诉、公司则认为，销售员陪客户吃饭损坏餐馆财物、属于单位指派的临时性工作，以法人名义实施的民事法律行为，
北京市盈科(大连)律师事务所律师王金海提醒企业和员工，做好辖区内的保洁和绿化养护等，对于这些事，承担了赔偿责任。《工人日报》记者采访发现，是个人行为。
法院经审理后认为，就其职权范围内的事项，保安工作内容为着装值勤、沈阳专职司机王红双则败诉，帮忘带钥匙的业主介绍开锁匠，
(应采访对象要求，是否发生在工作时间和工作场所内、劳动合同中也没有这项。3人表示不是职务行为，巡逻、
民法典给出立法导向
民法典第1191条规定，大部分员工对是否为职务行为都说不清楚。王红双认为，应当是职务行为。
一些用人单位的员工人数多、保安的临时指派活不少，为职务行为，统一认定标准，驾驶小货车的是小区物业保安贺军。是否与用人单位意志有关联等等。
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