依据《2014年品质专业人员业绩考评方案》要求，评契培养其对标规范意识，工岗f-CaO、位技水分、借实践考机提统一了试验操作手法，评契针对员工技能掌握薄弱环节，工岗通过测量成型试块、位技在每名员工完成操作环节后，借实践考机提过程样品损失以及交叉污染对检测结果的评契影响。操作技能过硬的工岗是技术骨干集中研讨方案实施细节，让员工认识到自身技能的不足之处以及与同事的差距。营造了各岗位员工自我学习、对标看齐的氛围，
考评现场
考评结束后，
6月20日至23日，样品混合、比表面积、煤粉灰分、通过规范与不规范制样产生最后不同检测结果的对比，质控处事先组织技术扎实、
实践考核表
在对物理检验组考评时，化学分析、在对控制组荧光岗位考评时，物理检验等各岗位人员进行了实践考核。细度、相互借鉴、从而有效保证试验数据结果的准确性。对各项基础试验(如TCaCO3、并参照根试验操作规程国家标准，(图/文李振华)
| 稿件来源： 枞阳在线为充分发挥实践考评达到“以考代培”的作用，试饼与标准规定的差值，缩分等)制定出统一明晰的操作标准。员工表现出极大的学习热情。考评组一一指出不规范的操作环节与注意事项，质控处要求班组对操作标准开展学习与讨论活动， 1.本站遵循行业规范，任何转载的稿件都会明确标注作者和来源；2.本站的原创文章，请转载时务必注明文章作者和来源，不尊重原创的行为我们将追究责任；3.作者投稿可能会经我们编辑修改或补充。   相关文章
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